Interview sur BFM Business : 500 postes ouverts dans l’année !

Pour accompagner notre fort développement, nous avons lancé un plan de recrutement massif visant à augmenter de près de 20% nos effectifs sur l’année.
Du bac + 2 au bac +5, près de 500 candidats sont recherchés et ce, partout en France : des profils de commerciaux, techniciens sur des métiers IT (informatique, télécom, impression, etc.) et ingénieurs (systèmes et réseaux, support, commerciaux, etc.).